Да, работодатели не перестают удивлять(. Сколько...

Да, работодатели не перестают удивлять(. Сколько же им бедным приходится придумывать уловок и схем, чтобы выдавить надоевшего сотрудника, а если так разобраться, за что?! За то, что человек выполняет свою работу, работает за семерых, а получает за одного? Только эти самые работодатели не понимают, что другой сотрудник может оказаться хуже предыдущего в разы, придется долго искать замену и гарантировать ещё больше плюшек, чтобы найти достойную смену. 

К сожалению иногда профессиональные качества не играют особой роли, начальники выбирают сотрудников под себя, так сказать удобных - подхалимов, подлиз, стукачей, чтобы стелились перед ними и лебезили. А порядочным людям деваться некуда, либо становись таким же, либо иди гуляй.

С таким сталкивалась лично, одна стукачка и подлиза докладывала каждый день начальнице слово в слово, о чем говорит коллектив, сидели вдвоем и собирали сплетни, промывая кости всем сотрудникам. Я уволилась, до сих пор этому радуюсь, но и справедливость восторжествовала - начальница проворовалась и ее с позором выкинули, хорошо хоть не посадили. А та подлиза долго на том месте не проработала, новому руководству видимо не пришлась по вкусу. 

Сама не люблю менять работу, держусь за нее, как за последнюю, не знаю почему возникает такая паника, что если уволюсь, то случится конец света, надо пересматривать свою позицию и правильно расставлять приоритеты, обещаю в новом 2024 году так и сделаю! А пока посижу в декрете)