ЗАДЕЛОМ
Войти

Есть ли отпуск у фрилансера?

Если вы фрилансер, то делитесь опытом, был ли у вас отпуск и когда в последний раз? Возможен ли вариант запланированного полноценного отпуска для сотрудника, который работает удаленно и исключительно на себя. Режим работы специалиста на фрилансе, как организовать продолжительный отпуск. 

Мнения по теме обсуждения

Более 9 месяцев назад
Коростелева Светлана

"Отпуск у фрилансера есть, но его ещё никто не видел"

Перефразируя чье-то высказывание: "Отпуск у фрилансера есть, но его ещё никто не видел". Сейчас работаю "в офисе", но почти два года проработала копирайтером и рерайтером на фрилансе, также занималась развитием сайта. По моему опыту, отпуска у фрилансера нет вообще. А также...

Читать целиком
5
Ответить
Более 9 месяцев назад
Логинова Светлана

Фрилансер должен давать себе отдых

Какой хороший вопрос, про такое хорошее дело, как отпуск.   Понятное дело, что я не могу говорить от имени большого круга людей, что заняты во фрилансе. Говорю только за себя. По моему опыту, фриланс - это потогонка и вечный стресс. Фриланс - это поиск заказчика, работа, сдача...

Читать целиком
2
Ответить
Более 9 месяцев назад
Барова Ирина

Если нужен полноценный отпуск - тогда копить деньги

Я фрилансер с 2017 года, с тех пор, как ушла с официальной работы. Удаленная работа - это, конечно, неплохо, но отпуск у меня почти не было в том понимании, как его представляют. Ведь многие считают, что отпуск - это такой период, когда ты можешь совсем ничего не делать и не работать....

Читать целиком
2
Ответить
Более 9 месяцев назад
З. Владимир

Так сам себе хозяин-барин! Из под палки ведь никто на работу не гонит. А вот нужен он или нет, это уже вопрос. У вас там что-то типа отпускных написано, которые вы сами себе должны начислить. Отпуск это ведь не обязательно деньги и поездки. Это прежде всего отдых от работы. Можно просто гулять по парку, выехать на природу в лес, на рыбалку. Главное отдохнуть от работы и получить заряд эмоций. Так считаю.

2
Более 9 месяцев назад
Приходько Александр

Если вы работаете удаленно и с вашим работодателем имеете договор, то все согласно договору и трудовому кодексу. То есть у вас есть право на полноценный отпуск. И рабочий день у вас такой, какой определен в договоре. Если, например, указано, что работодатель может вызвать по видео в режиме 24/7, то положите перед сном телефон рядом с подушкой и извольте отвечать! Договор есть договор.

И если отпуск прописан 24 дня, например, то вот это и есть ваш отпуск, а по окончании его извольте приступить к работе. Ведь даже если вы работаете удаленно, то это совершенно не значит "хочу работаю, а хочу нет". Работодатель издает приказы и регулирует ваши с ним отношения.

Но, конечно же, бывают варианты. Если у вас не серьезная организация, а шаляй-валяй, то может быть с вас спрашивают только конечный результат, а промежуточный никого не интересует, может и такое быть...

2
Более 9 месяцев назад
Ганжа Алёна

У фрилансера вся жизнь - это один большой отпуск

У фрилансера вся жизнь это большой отпуск )) Это свобода и относительная независимость. Что может быть важнее в нашей жизни? Даже если вы загружены работой от и до, по 20 часов в сутки, это ваш выбор и ваша жадность ) Ничего страшного в этом нет. Куда важнее тот факт, что вы любите...

Читать целиком
1
Ответить
Более 2 месяцев назад
Сычев Максим

Ну тут уже все зависит от самого человека. Фрилансер работает сам на себя, поэтому если он захочет уйти в отпуск то он спокойно может уйти на неограниченное количество времени. Но тут уже должен решатся вопрос денег, ведь рано или поздно они закончатся. И придется опять выходить на работу. 

1
Более 9 месяцев назад
Ремизова Марина

Отпуск фрилансера - дело рук (и головы) самого фрилансера

Отпуск у фрилансера? Это что-то новенькое) Личная история. На фрилансе около 5 лет, до этого была собственная фирма (около двух десятилетий, ага). Надоела административная душниловка, компанию закрыла. Поработала с несколькими заказчиками в качестве редактора и копирайтера...

Читать целиком
0
Ответить
Более 7 месяцев назад
Тряпельников Александр

У любого трудящегося человека должен быть периодический отпуск от работы, в том числе и у фрилансера. Нужно побыть в другой среде и отвлечься от каждодневных проблем, связанных с работой. Тем более фрилансер, сам себе хозяин и не связан какими-то обязательствами с работодателем. Нужно просто самому запланировать отдых. Это время наверняка пройдет с пользой, появятся новые идеи для улучшения показателей в труде.

0